赴美专业实习项目

1. 项目背景

Intern/Trainee Program U.S.A 即 “赴美专业实习项目”,是基于美国国务院于1948年通过的一项信息及教育交流法案(Smith-Mundt Act),该法案为交流访问项目建立了基本框架。此法案于 1961 年 9 月 30 日由美国国会通过,被纳入并扩展为《教育与文化平等交流法案》(Fulbright-Hayes Act)。

此项目已经在欧洲,美洲,亚洲其他国家和地区成功运作了几十年,每年有数万名国际大学生持J-1签证进入各个领域的美国企业,进行为期6-18个月的专业实习。
美国国务院官方网站项目介绍

2. 项目安全

1、赴美专业实习项目受到美国政府的监督管理,有相应的美国国务院颁发的赴美专业实习法案;美国政府指定专业的文化交流机构运营;

2、实习企业是由美国政府指定机构。经过严格审核,挑选的具有合法资信的实习单位,提供可靠的岗位;

3、项目参加者要和实习企业签订协议,以确保各方面的利益得到充分的保证;

4、工作期间全程的医疗和意外伤害保险,防止意外事故发生;

5、美国基金会地区协调员和米粒专业出国实习老师会全程协助参加项目交流的学生解决工作和生活中遇到的问题;

6、到达美国后先要在SEVIS系统(全称为Student and Exchange Visitors Information System,是指学生及交流访问者信息系统)上注册,人身安全有保障。

我的实习工作内容会是一些体力劳动或无意义的工作内容吗?

实习期间不会要求你们做任何类型的体力劳动。J-1实习/培训生计划为您的学习或职业领域提供专业发展机会。J-1实习和培训生计划由美国法律和国务院(DoS)计划条例管理。

为了达到DoS的标准并保护实习生的利益,美国法律规定赴美专业实习不会将实习生放在列表中的以下任何领域:

1)非熟练或临时工职位
2)日常工作内容中不得有超过
3)企业的实习生员工总数占全部正式员工总数的比例不得超过10%
4)快餐业或柜台类岗位
5)六个月或更长时间的酒店旅游实习,实习生在同一部门不得少于三种工作内容的轮换
6)托儿所或养老院
7)临床或任何其他类型的工作,包括病人护理或接触,包括任何需要实习生提供治疗、药物或其他临床或医疗护理的工
8)人员配置机构
9)任何可能使交流访问计划或国务院声名狼藉或名誉扫地的职位

实习公司是正规公司吗?

Washington Post
美国对于能接受J1签证的实习企业有严格的法律规定,美国实习企业必须满足以下全部条件才能接受J1签证的海外实习生:

1)基金会将访问实习地点以确保合规
2)公司必须提供实习或与J1签证申请人的学习/专业直接相关的培训
3) 公司将在现场指定一名实习主管
4) 至少一半的雇员是美国公民
5) 年收入至少300万美元,或者公司至少有25名员工在现场
6) 实习或培训每周至少32小时
7) 在酒店业,只允许四星级和五星级酒店、度假村和高级餐厅
8) 企业的实习生员工总数占全部正式员工总数的比例不得超过10%
9) 有合适的办公空间
10) 工作中所说的语言是英语
11) 公司网站是英文的
12) 实习生和受训人员工伤保险证明
13) 活动的培训地点必须有至少50%的美国雇员

关于J-1实习签证

J-1签证

“J”类签证计划旨在促进在文化教育、专业水平和科学领域内人员的知识和技术交流。参加者包括在校学生,公司、机构在职人员或离职员工;以研究培训和示范专业知识或技能为目的的访问学者等。申请人必须出示已填妥的由美方赞助单位或送请机构签发的DS-2019表。

“J”交流访问者必须有足够的技术能力和英语语言知识,以保证申请人在接收其的公司或机构进行整个过程的学习或培训。

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